L'intégration des salariés dans l'entreprise par la digitalisation conçue par un spécialiste en Vaucluse - PACA.

L'intégration des salariés par le digital.

Le concept d'intégration des salariés par le digital a débuté lorsqu'un industriel de l'agro-alimentaire basé à proximité d'Avignon dans le Vaucluse nous a demandé de concevoir un dispositif innovant d'intégration qui soit :

• Un processus efficace et pédagogique
• Un dispositif simple à mettre en oeuvre
• Des parcours d'intégration pouvant être individualisés
• Un dispositif disponible en permanence
• Une solution qui soit économique et déployable au national.

Face à ce cahier des charges très contraignant, la seule solution technique s'est révélée être des modules en Elearning interactifs spécifiquement conçus pour l'intégration des nouveaux salariés.

Le besoin était de concevoir un dispositif flexible, efficace pédagogiquement et qui pouvait être mobilisé en permanence pour de nombreux salariés.  

Ce client nous commandait ce nouveau dispositif car l’intégration et la prise de poste occupaient de nombreux managers qui  ne pouvaient plus accompagner les autres collaborateurs qui étaient en production.

Les séances d'intégration se faisaient trop rapidement et les consignes d'hygiène et de sécurité n'étaient pas suffisamment mémorisées.

La digitalisation comme solution technique.

La méthode pour concevoir une intégration en digital.

Nous avons commencé par l'écriture du storyboard des modules Elearning d'intégration.

Les managers de production nous ont indiqué quelles étaient les compétences incontournables à maîtriser pour l’intégration et la formation au poste de travail.

Après un travail de repérage des lieux, nous avons réalisé des prises de vues des postes de travail avec les consignes de sécurité pour les cheminements dans l'usine.

Les prises de vues incluaient également les interviews des managers qui expliquaient le fonctionnement des machines, les actions à réaliser sur le poste, les procédures d’hygiène et de sécurité sans oublier la prévention des risques.

Une fois les prises de vues réalisées, nous avons fait le montage et la postproduction.

Pour rendre les vidéos extrêmement pédagogiques et opérationnelles, nous les rendons interactives.

Cette technique immerge le nouveau collaborateur dans l'univers de l'entreprise tout en lui permettant d'interagir dans l'environnement de son poste de travail.

L'intégration devient immersive, pédagogique et engageante.

Grâce à notre technique de vidéo interactive en Elearning, l’intérimaire visionne à distance le contexte réel dans lequel il va travailler, les procédures et les gestes qu’il devra exécuter pour assurer ses missions sur son futur poste de travail.

La force des vidéos interactives pour l’intégration des nouveaux salariés.

La vidéo présente la réalité de l'entreprise et procure un sentiment d'immersivité renforcé par l'interactivité des vidéos.

Lors de son intégration, le nouveau salarié peut  virtuellement faire démarrer une machine ou une ligne de production complète.

Notre technique est également très efficace pour les opérations de maintenance et de nettoyage.

Le nouveau collaborateur va visionner par anticipation les messages délivrés par le chef d’entreprise, va intégrer les consignes données par les managers, va s’immerger émotionnellement et visuellement dans son futur poste de travail.

L’intégration et la prise de poste se réalisent dans le confort et l’efficacité pour tous car l’effet de découverte et de surprise a été supprimé grâce à la formation à distance et à l’interactivité des vidéos.

En synthèse : l’intégration et la prise de poste par la vidéo interactive.

Pour gagner en temps et en efficacité lors de l'intégration des salaries, nous produisons des dispositifs de formation à distance en Elearning basés sur des capsules vidéos interactives qui permettent de mémoriser et d’intégrer les consignes de travail qui devront être appliquées lors de l’intégration et de la prise de poste.

Nous conseillons et accompagnons nos clients dans leurs réflexions sur leur démarche de digitalisation.

Nos bureaux et notre studio de montage sont situés à proximité d’Avignon dans le Vaucluse.

Nos clients sont des franchiseurs nationaux, des industriels et des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activité.

Pour visionner d’autres exemples de nos productions, visitez notre page web de démonstration : www.ineovideo.com

INEO Formation un interlocuteur unique pour des solutions Elearning simples et uniques.